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分公司技术经理 (6名) [2008/03/11]
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| 类型:全职
地区:
桂林 |
详细描述: 男 25至35岁 大学本科 全职 工作职责: 1、负责分公司或地区技术支持规划、总体解决方案及实施; 2、指导技术支持工程师进行产品运维、用户培训、测试; 3、负责部门员工的管理、指导、培训及评估,促进员工能力及工作绩效提高; 4、发展技术支持能力,提高客户管理水平; 5、处理用户服务质量投诉,对用户满意度和服务事故进行分析,并提出分析报告; 6、规范服务工作流程及实施工作流程,形成服务手册和实施模板; 7、撰写服务管理研究报告,并提出改进实施规划及方案。 任职资格: 1、三年以上工作经验,本科及以上学历,其中1年以上的管理工作(包括实施项目)经验; 2、有大中型项目实施经历,熟悉项目管理; 3、掌握网络技术、网络安全、主流数据库等技术,有解决方案策划能力; 4、擅长计划、控制、调整、总结、有客户意识,有口头表达能力和知识传播能力。 特别注明:工作地点一般为省会城市
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